Geçici İş İlişkisi Kavramı ve Hukuki Niteliği Nedir?│Geçici İş İlişkisinin Kurulmasının Koşulları Nelerdir?│ Geçici İş İlişkisinin Kurulamayacağı Haller Nelerdir?│Geçici İş İlişkisinin Alt İşverenlik ve İş Aracıl&

İş Güvencesi Nedir? │İş Güvencesi Hükümlerinin Uygulanabilmesinin Koşulları Nelerdir?│ İş Hukukuna Göre İşveren Vekili Kavramı │ İşveren Vekilinin Sorumlulukları Nelerdir?│ İş Güvencesi Hükümlerine Göre İşveren Veki

Eser Sözleşmesi Nedir? │ Unsurları Nelerdir? │ Eser Sözleşmesinin Tam Tazminat Karşılığı Feshi (TBK Md. 484) Hükmü Kapsamı, Amacı, Hukuki Niteliği Nedir? │ TBK Md. 484 Hükmü Yüklenici Tarafından Uygulanabilir mi?

Müspet Zarar Kavramı Nedir ?│ Benzer Zarar Türleri Nelerdir ? │ Müspet Zarar Talebinin Şartları Nelerdir ?│ Müspet Zararın Kapsamı │ Benzer Zarar Türleriyle Bağlantısı ve Ayırt Edici Özellikleri Neler

Sorularla Konkordato (Adi Konkordato) Kitabımız yayımda! - Güncel Yargı Kararları - Öğretideki Görüşler - Uygulama Örnekleri 

MAG Dergisi ile yapılan röportaj. │ Konkordato Nedir? │ Konkordatonun Amacı Nedir? │ Son Yıllarda Konkordato Başvurularında Artış Oldu Mu? │ Kimler Konkordatoya Başvurabilir? │ Konkordato Mühleti Ne Kadardır?

TÜSAİV ve Ankara Üniversitesinin iş birliği ile düzenlenen 2019 yılı Eğitimin Çınarları ve Eğitime Destek Ödülleri Töreninde Eğitime Destek Ödülü Av. Habip AKTAŞ'a verildi.

Ankara Barosu İcra Hukuku Kurulu tarafından düzenlenen “İcra Hukukunda Güncel Konular” konulu etkinlik, 31 Ocak 2020 tarihinde ABEM’de gerçekleştirildi.

Ankara Barosu İcra Hukuku Kurulu tarafından düzenlenen "Güncel ve Mali Yönleriyle Uygulamada Konkordato” paneli, 8 Mart 2019 Cuma günü Ankara Barosu Eğitim Merkezi'nde gerçekleştirildi.